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La Comisión Unitaria del 28 de junio ya ha hecho público el cartel de las manifestaciones que organiza con motivo del día de la liberación LGTB y que este año, pretende dar apoyo a la iniciativa de una ley contra la LGTBfobia que promueven las entidades de defensa de los derechos del colectivo.

 

 

 

La Comisión Unitaria ha convocado dos manifestaciones: Una en Tarragona el viernes 28 de junio y otra en la Plaza Universidad de Barcelona a las 18.30 del 29 de junio.

Al finalizar las manifestaciones habrá la lectura del manifiesto que este año centrará una parte importante de su contenido en la ley contra la LGTBfobia como herramienta de liberación. La Comisión 28 de junio anunciará el resto de actividades del evento a lo largo del mes de junio.

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La inmensa cantidad de información que el movimiento LGTB genera, así como las creadoras y creadores, estudios, publicaciones específicas… suelen ser el centro de proyectos de investigación o archivo. Hace poco tiempo ha nacido un nuevo proyecto, en el barrio de Sants de Barcelona, que tiene por objetivo ser un centro de documentación Feminista/LBTGI/Queer.

Este proyecto surge de la iniciativa de un grupo de vecinas y vecinos de Sants, que se proponen ir construyendo un fondo de referencia en cuanto a contenidos relacionados con los feminismos, las sexualidades, los movimientos LGTBI y la teoría Queer.

Fotografia: Bárbara Boyero

El proyecto, que se presentó el pasado mes de diciembre, tiene por objetivo difundir conocimiento y producción teórica en torno a estas temáticas, favoreciendo la reflexión y la transformación social, al tiempo que aglutinar material producido por colectivos y movimientos vinculados a este campo y que a menudo se queda atrapado en ámbitos de circulación reducidos. Además, se quiere fomentar espacios de encuentro, intercambio y transmisión de conocimiento, organizando periódicamente presentaciones de libros, debates, cine-foros, etc.

El contenido del fondo quiere ser amplio y abarcar diferentes géneros y temáticas vinculados a cuestiones feministas / LGTBI / queer, tales como: Literatura: novelas, poesía, teatro, literatura infantil, Arte, Teoría política, filosófica y literaria, Historia, Ciencias sociales, relaciones laborales, salud pública, etc… en todo tipo de materiales y soportes desde libros, material audiovisual, estudios de investigación y todo tipo de documentos

El fondo quiere ser un nuevo espacio de referencia y se lleva a cabo en colaboración con la biblioteca de Can Batlló, donde se creará un archivo virtual y se recaudarán y gestionarán los diferentes recursos para llevar a cabo el proyecto.

Fotografia: Bárbara Boyero

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EDITORIAL
 

Jodie Foster ha sido la estrella mediática de la semana con su salida del armario. De hecho Foster ya había reconocido su lesbianismo pero nunca lo había hecho tan públicamente. En el mismo discurso en que se mostró, Foster reclamaba privacidad, respecto a su vida privada y la de su entorno.


Esta falta de respeto, por parte de algunos medios, ha sido la razón que personajes públicos han esgrimido para “tapar” su orientación sexual. En el mundo del espectáculo no ha frenado a mucha gente, dado que acaba siendo un hecho conocido, pero si lo ha sido en otros ámbitos: político, deportivo… especialmente las mujeres. Los hombres gays han mostrado mucho más a menudo que las lesbianas.

Este no es un hecho que se da únicamente en el ámbito de los personajes públicos, también lo es entre las personas “anónimas“. Las lesbianas preservan mucho más la privacidad de su orientación sexual que los gays. Aunque las generaciones jóvenes están rompiendo esta tendencia este es un hecho relevante. Si lo analizamos encontramos que las mujeres tienen un estorbo en el reconocimiento social de la propia sexualidad. De hecho, el rol social de las mujeres era el de educarse para el cuidado del marido, la casa y los hijos y su sexualidad únicamente dirigida a la procreación. El integrismo católico ha ido incentivando este rol y la doble moral de la sexualidad masculina (también dirigida a la procreación, pero a la que se le reconocían “canitas al aire“).


El hecho que las “famosas” se muestren, es un hecho doblemente relevante dado que la falta de referentes ha provocado más discriminación y doble vida. El hecho de que las mujeres lesbianas se muestren abiertamente, salgan de detrás de las persianas, las cortinas, los armarios… es importante como lo sigue siendo el hecho de que hombres gays lo hagan y trans masculinos y femeninos se muestren en diferentes ámbitos profesionales, sociales, políticos … vivir bajo la presión del patriarcado no es fácil, pero mantener la doble existencia y preservar así esta presión no es un asunto de privacidad sino de falta de autoestima y de aceptación de un sistema de valores que nos niega.

Jodie Foster reclamó respeto a su privacidad y la ha defendido en los últimos 20 años de forma que, de alguna manera, a pesar de vivir en familia, con dos hijos en común y compartiendo la vida totalmente con otra mujer, no había permitido reivindicarse como lesbiana y hacer conocer su felicidad a otras mujeres y hombres con una orientación homosexual que necesitaban referentes. El respeto a la privacidad es necesario, etiquetarse públicamente, hoy por hoy, también lo es y no es necesario hacerlo incompatible pesar de las presiones y la discriminación. Caminar hacia la normalización y hacia un futuro no discriminatorio reclama salidas del armario.

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Gina Serra es la Presidenta del Colectivo de Transexuales de Catalunya y ha sido una de las activistas más conocidas a partir del conflicto laboral por transfobia en el que llevó a juicio a la empresa en donde trabajaba. También es conocida su lucha sindical por los derechos laborales de las personas transexuales y tal como explica en esta entrevista, su vida no ha sido nada fácil.

 

 

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Tras el pacto de estabilidad parlamentaria del gobierno de Catalunya firmado y presentado por Artur Mas y Oriol Junqueras hoy se llevará a cabo el pleno de investidura del nuevo Presidente de la Generalitat. El acuerdo a que han llegado CiU y ERC tiene 7 puntos básicos y 3 anexos en los que se desarrollan las propuestas pactadas.

En este sentido, cabe destacar que las diferentes fuerzas políticas firmaron un documento en el que las entidades LGTB de Catalunya reclamaban el compromiso para lograr una ley específica contra la homofobia, la lesbofobia y la transfobia. Las fuerzas politicas firmantes fueron ERC, PSC, ICV-EUiA, SI y CUP.  CiU, aunque no firmó el compromiso conjunto, firmó un acuerdo diferenciado en el que se comprometía a legislar contra la homofobia dado que no creía en la necesidad de una ley específica. Sólo dos grupos parlamentarios (C’s y PP) quedaron al margen de este acuerdo.

En nuestra editorial de valoración de los resultados electorales destacábamos:

“Las diferentes propuestas programáticas han recogido las diferentes sensibilidades y compromisos de los partidos en el ámbito LGTB, pero fue a partir de la exigencia de las principales entidades LGTB que la mayoría de las candidaturas firmaron un compromiso para la aprobación de una ley por los derechos de las personas LGTB y contra la homofobia, lesbofobia y transfobia

Y en este sentido las entidades LGTB han vuelto a reclamar que la ley contra la homofobia, la lesbofobia y la transfobia es una necesidad y una prioridad del colectivo. En una carta conjunta (firmada por Casal Lambda, Coordinadora de Lesbianes, Gais, Transsexuals y Bisexuals de Catalunya, Front d’Alliberament Gai de Catalunya i Famílies Lesbianes i Gais) dirigida a los presidentes de los diferentes grupos parlamentarios, firmantes del acuerdo electoral, se reclama:

Que el compromiso que usted adquirió con nosotros pueda estar presente y lo tenga en cuenta en sus intervenciones en el debate de investidura, donde entendemos que cada grupo parlamentario fijará sus prioridades de legislatura. Obviamente, lo que le solicitamos no debe ir en detrimento de otras propuestas que en el momento de dificultades que pasa nuestro país, son necesarias, sino obligadas, de afrontar como grandes retos de presente y futuro

En la última legislatura del Pacto catalanista y de izquierdas (PSC-ERC-ICV-EUiA) se dejó redactado un documento con una propuesta legislativa concreta, fruto de un proceso de participación largo y amplio y que no ha sido aprobada. Cabe destacar que en el pacto de estabilidad al Parlamento firmado por CiU y ERC en ninguno de los puntos se recoge la propuesta de aprobación del texto.

Las cuatro entidades firmantes del comunicado que reclama la aprobación de la ley piden a los diputados y diputadas del Parlament el cumplimiento de los acuerdo electorales y el esfuerzo para erradicar la homofobia, la lesbofobia y la transfobia:

Para poder celebrar dentro de un año, tal y como pedimos, la aprobación de esta norma que debe velar por un trato no discriminatorio hacia las personas de nuestro colectivo y actuar en contra de aquellos que promuevan actitudes y hechos homófobos

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La identidad sexual es un tema siempre a debate, siempre abierto y siempre tiene alrededor polémica social. Vivir con una identidad de género diferente a la biológica es, y ha sido, para muchas personas un drama personal y social y un motivo de exclusión. Son muchos los casos y han sido muchos los avances y retrocesos legislativos.

Si bien se han hecho avances importantes en la legislación por el reconocimiento de los derechos LGTB, es la T, en la identidad de género, donde se encuentran las mayores dificultades. A nivel internacional, ha habido declaraciones importantes para acabar con la discriminación trans, y se recoge de forma importante en la Declaración de Montreal en 2006, pero también conocemos situaciones altamente preocupantes y asesinatos impunes y los instrumentos legislativos para defender los derechos humanos de las personas trans no son suficientes.

En Europa ha habido avances importantes que han reconocido que la discriminación por razón de reasignación de género ha sido considerada discriminación por razón de sexo, pero aún así quedan al margen las personas trans que no estén en proceso de operación de cambio de sexo.

Aunque el Tribunal Europeo de Derechos Humanos, aplicando el Convenio Europeo de Derechos Humanos, estableció en diferentes sentencias que los estados de la Unión deben proporcionar a las personas transgénero la posibilidad de acceder a cirugías para la reasignación completa de género es evidente que nos encontramos ante una constante vulneración de este hecho, de este derecho.

El último caso es el de María Jesús Lastra en el Principado de Asturias. Lastra reclamó al Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) para agilizar la operación de cambio de sexo y demandó SESPA por el tiempo de espera, dado que lleva más de siete años esperando la operación. El período de espera establecido es de cinco años y, actualmente, hace ya más de un año que Lastra firmó los papeles de consentimiento de la operación. María Jesús Lastra aporta 15 años Hormonas y 7 años esperando la cirugía, corriendo un gran peligro de salud, dado que algunos cirujanos recomiendan un periodo máximo de 2 años de hormonación.

Para Gina Serra, de la Asociación de transexuales, intersexuales y transgéneros de Catalunya, dada la situación:

No entiendo que el PP quiera imponer una cartera única de servicios sanitarios e implantar el copago en España, cuando se ha luchado durante muchos años por unos servicios públicos universales. Que las operaciones de cambio de sexo, seguirán siendo un servicio básico, pero sólo en casos patológicos, de hecho, sólo para personas intersexuales es decir sólo hombres y mujeres, las identidades son mucho más amplias. Unos gobernantes no pueden despreciar con sus argumentos transfóbicos a un colectivo que está en exclusión social por el solo hecho diferencial de la identidad

En el caso de Lastra, Serra no lo ve como un caso aislado y es necesario que los gobiernos tomen conciencia y compromiso:

Entiendo que el Servicio de Salud del Principado de Asturias (SESPA) no tiene un compromiso con un colectivo sensible que está en la exclusión social y por lo tanto las administraciones tienen el deber de trabajar sobre esta exclusión en sus diferentes ámbitos y uno es el de la asistencia sanitaria entre otros, por ello es necesario el compromiso del SESPA en Asturias a determinadas personas transexuales como es el caso de María Jesús Lastra que no tiene recursos para esta intervención

La discriminación de las personas Trans es un hecho, el incumplimiento de las declaraciones internacional, la jurisprudencia comunitaria también así como la legislación estatal. Es necesario, pues, mejorar los instrumentos legislativos para la no discriminación y velar por el buen cumplimiento de las normas así como la calidad de vida y los derechos humanos del colectivo LGTB y, haciendo énfasis en los derechos de las personas trans.

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El pasado 15 de noviembre se publicó un dictamen, elaborado el Consejo Económico y Social Europeo (CESE), bajo el título: “Derechos de los grupos vulnerables en el lugar de trabajo y, en particular, las cuestiones de discriminación basada en la orientación sexual “.

Para el colectivo LGTB, el ámbito laboral es un ámbito en el que se desarrollan discriminaciones graves y nos convertimos en personas altamente vulnerables. De hecho, las diferentes asociaciones catalanas han denunciado repetidamente la necesidad de actuar en este ámbito.

En el dictamen elaborado por el Consejo, se recogen una serie de conclusiones y recomendaciones para combatir la discriminación en el lugar de trabajo, especialmente a las personas LGTB.

El CESE destaca la necesidad de actuar de forma eficaz contra la discriminación LGTB subrayando

que, en el caso de la discriminación por motivos de orientación sexual, se requieren medidas suplementarias para limitar el riesgo de discriminación

Entre otras consideraciones es destacable el hecho de que el CESE recomienda a la comisión Europea

que elabore un plan de trabajo para combatir la discriminación de las personas LGBT y subraya la importancia de integrar una perspectiva LGBT en todos los ámbitos de acción

así como la necesidad de combatir los estereotipos y la necesidad de un trabajo conjunto con la sociedad civil para que

la discriminación por motivos de sexo u orientación sexual integre también en los debates y negociaciones entre los interlocutores sociales. En este contexto, el CESE hace hincapié en las posibilidades que ofrece el trabajo en red, que puede utilizar para fomentar la igualdad y la transparencia en el puesto de trabajo

Las recomendaciones del CESE son un paso adelante importante en la lucha contra la homofobia y las condiciones laborales del colectivo LGTB, y un reconocimiento de la necesidad de actuar de forma urgente en la lucha contra la discriminación, siendo el lugar de trabajo un ámbito preocupante teniendo en cuenta la situación de crisis actual:

“Los actuales recortes de los sistemas de protección social en la UE suponen un aumento del desempleo y podrían también traducirse en un incremento de la xenofobia, la homofobia y otras manifestaciones y comportamientos discriminatorios y degradantes. En opinión del CESE, es importante que la UE y los Estados miembros evalúen la situación de manera más apropiada y transparente, y adopten medidas para reducir los riesgos que corren los grupos vulnerables ante los recortes actuales

Sonia López:, portavoz del grupo LGTB de UGT Catalunya ha valorado:

Nos congratulamos de la publicación del CESE y ofrecemos todo nuestro apoyo por erradicar la marginación y falta de oportunidad laboral para este colectivo . Acentuándose en las personas transsexuales que son los más vulnerables. El Grupo LGTB de UGT , apuesta por la Igualdad real del Colectivo LGTB en el ámbito laboral y social. Porque creemos en una Sociedad plural y democrática, en la integración de las personas y en la erradicación del buylling , la homofobia , la lesbofobia y transfobia. Por ello ponemos todos los mecanismos necesarios y actuamos en todos los casos por discriminación por orientación o identidad sexual. Además de dar visibilidad y ayudar a concienciar a la Sociedad e informarla sobre el Colectivo para eliminar estereótipos y prejuicios hacia nosotr@s. Creemos que deben ser mecanismos sociales  a los que un dictamen como este da un importante impulso

En Catalunya, la reivindicación del colectivo para actuar en este ámbito ha sido importante, aunque ha habido tímidas actuaciones ha sido en la administración pública donde se han empezado a dar los primeros pasos. En la administración de la Generalitat en junio de 2009-en el marco de la Comisión Paritaria General de Prevención de Riesgos Laborales y del Órgano de Participación de Políticas de Igualdad, órganos de participación coordinados por la Dirección General de Función Pública- se aprobó el protocolo de acoso psicológico, sexual, por razón de sexo u orientación sexual de la Generalitat de Catalunya, en el que de forma específica se recoge las actuaciones de la administración para actuar contra las actitudes homófobas y proteger, y hacer menos vulnerables,  las personas LGTB. Asímismo, en el marco del Consejo de Relaciones Laborales, se aprobaron una serie de documentos de trabajo sobre la prevención y abordaje del acoso sexual y el acoso por razón de sexo en la empresa en los que se recogen algunas recomendaciones para actuar.

Estos son pequeños avances que hay que consolidar y que, en el marco de políticas europeas que apoyen medidas que combatan la discriminación, tanto en el ámbito de la administración pública como en el ámbito de la empresa privada , se pueden consolidar y desarrollar para erradicar la homofobia en el lugar de trabajo.

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Que hay segmentos de la sociedad que son abiertamente homófobos no es una novedad, pero la preocupación que crea en el colectivo LGTB la expresión pública y abierta, los comentarios frívolos, la exhibición de argumentos claramente discriminatorios … es alta.

A nivel internacional, cabe destacar el caso de Uganda donde el Presidente del Parlamento anunció que el próximo mes de diciembre se aprobará una ley que penalizará con la pena de muerte los actos homosexuales. La iglesia católica ha exigido al gobierno ugandés la aprobación de la ley como un “regalo de Navidad” según han recogido diversas fuentes.

El diario español ABC ha recogido unas declaraciones de los activistas católicos antiLGTB que declaran:

Presidente, no podemos permanecer sentados dando la espalda a un fenómeno destructivo que está pasando en nuestro país. Por lo tanto, como ciudadanos responsables, nos sentimos obligados a llevar este asunto a su atención como líder del Parlamento … así los legisladores podrán hacer algo para abordar el deterioro de la situación rápidamente en nuestra nación “.

Así pues, la iglesia, una vez más, evidencia su homofobia de forma clara y opta por castigos extremos y violentos. Cabe decir que actualmente en Uganda el Código Penal ya recoge la homosexualidad como delito y que se están llevando a cabo asesinatos violentos a activistas LGTB de forma cotidiana. Asimismo, las lesbianas son objeto de una curiosa “aplicación terapéutica” para curar su homosexualidad: la violación. Algunas activistas lesbianas de Uganda han sido violadas de forma reiterada para “curarlas” de su lesbianismo, algunas de ellas han sufrido también otros actos violentos e incluso han llegado a ser asesinadas.

Pero la homofobia violenta y despiadada no es sólo una expresión de países donde la democracia está lejos de las instituciones en Europa es un apràctica común en algunos países de influencia católica como Polonia o de estados aparentemente aconfesionales como el estado español. A pesar de los avances en el reconocimiento de derechos para el colectivo LGTB algunos sectores conservadores y de la jerarquía católica han expresado su exigencia de negar estos derechos y defender la familia tradicional.

Sin ir más lejos, la organización ultraconservadora Hazte Oír denunció ayer en Naciones Unidas su indignación y ofensa “ante la reciente sentencia del TC a favor del matrimonio homosexual. Han elaborado una sentencia en contra de los derechos de los niños por capricho de una minoría”. Los argumentos ultraconservadores españoles se parecen peligrosamente a los argumentos de los sectores conservadores ugandeses.

Sin embargo en el ámbito político también siguen habiendo intervenciones homofobia importantes, basta recordar el tweet de la dirigente de Nuevas Generaciones del PP en la que reclamaba la cura de la homosexualidad:

¿Respetar los homosexuales? Por supuesto que los respeto. No hacen daño a nadie, sólo a sí mismos. A ver si algún día descubren la cura

O las palabras de Duran Lleida que hace unos meses defendió en su blog que se “facilite y apoye el tránsito personal de la homosexualidad a la heterosexualidad” y cargó contra las políticas del anterior gobierno por ser “el único gobierno que pertenece a la Internacional gay y lésbica “expresando también su critica debido a que la Generalitat preparara, en aquel momento,”una norma única en Europa sobre derechos de las personas lesbianas, gays, bisexuales y transexuales para la erradicación de la homofobia, la lesbofobia y la transfobia “. Actualmente la Generalitat ya ha dejado de formar parte de la ILGA y aún no se ha aprobado ninguna ley, como reclama el colectivo, contra la homofobia.

El reconocimiento de los derechos a las personas LGTB es imparable partes pero la homofobia sigue presente y visible.

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El 27 de octubre, y bajo el lema “Transtornemos la calle”, se ha desarrolado por Barcelona una manifestación reivindicativa organizada por el movimiento trans más alternativo y que ha tenido su réplica por todo el mundo en el mismo día. Se definen a sí mismos como a transfeministas y anticapitalistas y pretenden la despatologización y la visbilización de la transexualidad.

 

 

El acto de protesta ha tenido lugar en el marco del octubre trans (http://octubretransbcn.wordpress.com), un mes de actividades con un marcado carácter reivindicativo. Para que nos hable de ello hemos entrevistado al activista trans Teo, presente en la manifestación.

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